Objectifs
Si une entreprise souhaite encourager ses collaborateurs à recourir à la multimodalité et à utiliser le moyen de transport le plus adapté en fonction du moment et du lieu, elle doit trouver de nouveaux outils pour améliorer la gestion financière des déplacements domicile-travail et professionnels. La multiplication des services de mobilité et l’avènement du budget mobilité vont progressivement complexifier la gestion financière de la politique de mobilité d’une entreprise et vont augmenter la charge administrative des départements financiers et ressources humaines.
Concept
Plusieurs sociétés offrent à présent des solutions de paiement intégrées afin de faciliter l’achat de multiples services de mobilité au travers d’un outil centralisé. Une sélection de solutions est présentée ci-après. Ce marché évoluant sans cesse, il est possible que cette sélection ne soit pas exhaustive :
| Modalizy | Carte de crédit mobilité couplée à une application pour l’utilisateur et à une plateforme digitale de gestion pour l’entreprise. |
| Olympus | Application mobile qui intègre une série de services de mobilité directement accessibles pour réservation et achat. Liée à la carte Mobib. |
| XXImo | Carte de crédit et application de paiement des services de mobilité. |
| Mobility Edenred | Déclinaison des tickets restaurant, il s’agit d’une carte de paiement chargée par l’employeur pour régler ses frais de mobilité. |
| Skipr | Service de mobilité complet : application, carte de paiement & plateforme web pour gérer toute votre mobilité d’entreprise. |
| mbrella | Outil RH de gestion de la mobilité flexible en entreprise : fournisseurs mobilité, Mobility Policies des employés et lien payroll. |
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Une analyse détaillée réalisée par AKT for Wallonia est disponible en ligne.
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